ABOUT العمل الحر

About العمل الحر

About العمل الحر

Blog Article



تهدف هذه المنظومة المتكاملة إلى تحقيق العدالة بين أطراف العلاقة العمالية وتعزيز الإنتاجية والتنمية المستدامة في السعودية.

تعد موسوعة العمل الحر باللغة العربية للكاتب محمد بدوي ضمن أفضل كتب تعلم العمل الحر عبر الإنترنت وأوائل الكتب بحثًا في مجال العمل الحر. 

التفتيش والرقابة: تقوم الوزارة بتنفيذ جولات تفتيشية للتأكد من التزام منشآت القطاع الخاص بتطبيق هذه الضوابط، ولرفع الوعي بأهمية الحماية من التعديات السلوكية في تعزيز جاذبية العمل.

يُولي نظام العمل السعودي، في بابه الثامن، أهمية قصوى لسلامة العمال ووقايتهم، بالإضافة إلى رعايتهم الصحية والاجتماعية.

حلقة وصل بين الموردين والمشترين، تتيح للمنشآت الصغيرة والمتوسطة الاطلاع على المناقصات وتقديم عروض الأسعار إلكترونياً في مشتريات القطاعين الحكومي والخاص.

تعتبر وظيفة النسخ واحدة من أكثر وظائف العمل الحر المربحة، والتي يتمّ الدفع فيها لكلّ ساعة. لكنها تحتاج إلى مهارات متقدّمة في الاستماع والاستيعاب.

إذا ثبت أن صاحب العمل أو من يمثله قد أدخل عليه الغش وقت التعاقد، فيما يتعلق بشروط العمل وظروفه.

اقرأ أيضًا: هل يمكن الدراسة والعمل في تركيا في وقت واحد؟

إذا كان في مقر العمل خطر جسيم يهدد سلامة العامل أو صحته، بشرط أن يكون صاحب العمل قد علم بوجوده، ولم يتخذ من الإجراءات ما يدل على إزالته.

فيسبوك ‫X لينكدإن بينتيريست ماسنجر ماسنجر واتساب تيلقرام

كذلك يوفر الفصل الأخير من الكتاب معلومات حول مواقع الاتصال التي شاهد المزيد يمكن أن يستفيد منها الأفراد أثناء عملهم، سواء في البداية أو في المراحل المهنية.

يمكنك كتابة برامج الحاسوب من أيّ مكان في العالم ما دمت تملك حاسوبًا واتصالاً جيّدًا بشبكة الإنترنت.

كفل النظام للعامل مكافأة في نهاية الخدمة فإذا انتهت علاقة العمل وجب على صاحب العمل أن يدفع إلى العامل مكافأة عن مدة خدمته تحسب على أساس أجر نصف شهر عن كل سنة من السنوات الخمس الأولى، وأجر شهر عن كل سنة من السنوات التالية، لحساب المكافأة، ويستحق العامل مكافأة عن أجزاء السنة بنسبة ما قضاه منها في العمل ويتخذ الأجر الأخير أساساً لحساب المكافأة، وفي حال كان انتهاء علاقة العمل بسبب استقالة العامل يستحق في هذه الحالة ثلث المكافأة بعد خدمة لا تقل مدتها عن سنتين كتاب العمل الحر متتاليتين، ولا تزيد على خمس سنوات ويستحق ثلثيها إذا زادت مدة خدمته على خمس سنوات متتالية ولم تبلغ عشر سنوات ويستحق المكافأة كاملة إذا بلغت مدة خدمته عشر سنوات فأكثر.

فلماذا إذن لا تفعل ذلك وأنت جالس في شرفة منزلك تحتسي كوب قهوتك وتدلّل قطّك الأليف؟!

Report this page